• Planung, Organisation und Steuerung von Softwareentwicklungsprojekten in agilen Teams mit verschiedenen Technologien.
• Bewertung von Anforderungen auf technische Machbarkeit, Komplexität und Auswirkungen auf die Systemarchitektur gemeinsam mit den Software Architekten.
• Unterstützung des Product Owner bei der Backlog Priorisierung und gemeinsame Definition von Release Umfängen sowie Identifikation von technischen Risiken.
• Unterstützung des Entwicklungsteams bei technischen Fragen und Architekturentscheidungen.
• Umsetzung und Nachverfolgung der Projektziele gemäß Vorgaben.
• Optimale Planung und Einsatz interner sowie internationaler Ressourcen.
• Informationsschnittstelle zu internen Stakeholdern (Reporting, Dokumentation, Planung, Tracking).
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Softwareentwicklungsprozesses.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Softwareproduktentwicklungsprojekten, idealerweise international und mit optionaler Zertifizierung als Projektmanager.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten.
• Teammotivator und Förderung von Bestleistungen im Team.
• Technologieverständnis und Kenntnisse aktueller Methoden/Tools (idealerweise SAP-Entwicklung, hybride Apps).
• Proaktive, eigenständige Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Bei mobisys leben wir eine offene, familiäre Unternehmenskultur mit echter Open‑Door‑Mentalität. Unser Büro haben wir  in einem passenden New‑Work‑Konzept umgesetzt, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt und Lieblingsplätze zum Arbeiten schafft. Hier treffen Innovation und Leidenschaft zusammen, und wir fördern eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Neben vielfältigen Kaffeespezialitäten aus der Jura oder dem Siebträger bieten wir dir ausreichend Raum für kurze Auszeiten oder informelle Gespräche. Du brauchst einen klaren Kopf oder willst dich in der Pause kurz auspowern? Kein Problem – unsere Duschen sorgen für die nötige Erfrischung nach dem Sport. Für deine Deep‑Work‑Sessions haben wir ruhigere Bereiche geschaffen, oder du nutzt einfach mobiles Arbeiten und ziehst dich ins Homeoffice zurück.

• Work Life Flexibility: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten – wir unterstützen dich den Alltag zu meistern.
• New Work: Moderne Workspaces mit verschiedenen Settings, ein eigens für mobisys kreierter Kaffee sowie flache Hierarchien – so macht es Spaß zu arbeiten. 
• Weiterbildung: Gemeinsam mit dir entscheiden wir wie du deine Stärken am besten entfalten kannst.
• Well Being: Ergonomische und höhenverstellbare Arbeitsplätze sowie Sportaktivitäten – deine Gesundheit liegt uns am Herzen. 
• Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder Berufsunfähigkeitsversicherung – wir sorgen gemeinsam mit dir vor. 
• Arbeitsweg: Per E-Bike, öffentlichen Verkehrsmitteln oder der Parkplatz bei uns direkt vor der Tür und kostenlos – du entscheidest.  
• Urlaub: Zusätzlich zu den 30 Urlaubstagen pro Jahr haben wir Weihnachten und Silvester frei.